ZorgAccent valt onder de CAO Verpleeg-, Verzorgingshuizen, Thuiszorg (VVT). De belangrijkste zaken vind je terug op deze pagina. Wil je de hele CAO inzien?
Salaris &
vergoedingen
Het salaris is conform CAO. Bij goed functioneren stijg je elk jaar 1 trede in jouw salarisschaal. Daarnaast keren wij in december standaard een eindejaarsuitkering uit (8,83%) en ontvang je in mei vakantiegeld (8%).
Voor de kilometers die je moet rijden van en naar je werk krijg je een kilometervergoeding. Maak je een dienstreis, dan kun je dat uiteraard ook declareren. Ook voor thuiswerken krijg je een dagvergoeding.
Pensioen
regeling
Het duurt misschien nog even, maar het opbouwen van een goed pensioen is ontzettend belangrijk als je wilt genieten van een onbezorgde oude dag.
ZorgAccent is aangesloten bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PZW), één van de beste pensioenstelsels van Nederland.
Vakantie &
balansbudget
Je hebt per jaar recht op 144 uren wettelijke en 58,4 uren bovenwettelijke en 35 uren extra bovenwettelijke doorbetaalde vakantie-uren bij een gemiddelde arbeidsduur van 36 uren per week. In totaal heb je dus 237,4 vakantie-uren bij een gemiddelde arbeidsduur van 36 uur per week.
Het BalansBudget is een regeling voor verlofsparen, waarmee je als medewerker tijd kunt sparen om in alle fasen van je loopbaan tijdelijk minder of niet te werken met het doel een betere werk- en privébalans te krijgen. Als je een deel van je BalansBudget hebt opgenomen, dan kun je verder sparen totdat het maximaal fiscaal toegestane is bereikt.
Vul je e-mailadres in en meld je aan voor een vacature alert.
"*" geeft vereiste velden aan
